تحليل أثر كل من القيادة الموثوقة ومشاركة المعرفة في دعم الذكاء الاستراتيجي - دراسة حالة المديرية العامة لمؤسسة موبيليس الجزائر-
الكلمات المفتاحية:
القيادة الموثوقة، مشاركة المعرفة، الذكاء الاستراتيجي، المديرية العامة لمؤسسة موبيلسالملخص
تهدف الدراسة إلى توضيح أثر كل من القيادة الموثوقة ومشاركة المعرفة في دعم الذكاء الاستراتيجي بالمديرية العامة لمؤسسة موبيليس الجزائر، ولتحقيق ذلك تم استخدام الاستبيان كأداة لجمع البيانات وتوزيعه على عينة قصدية مكونة من 47 إطارا عاملا بالمديرية، وتم تحليله بالاعتماد على النمذجة بالمعادلة البنائية باستخدام برنامج SmartPls4. أظهرت النتائج وجود أثر إيجابي لكل من القيادة الموثوقة ومشاركة المعرفة في دعم الذكاء الاستراتيجي في المديرية العامة لمؤسسة موبيليس الجزائر، حيث اتضح وجود ارتباط إيجابي ومتوسط بين كل من القيادة الموثوقة والذكاء الاستراتيجي، بينما كان الارتباط قوي بين كل من القيادة الموثوقة ومشاركة المعرفة.
التنزيلات
منشور
2024-12-26
كيفية الاقتباس
سطيفي ن. ا. ., & يحياوي ف. (2024). تحليل أثر كل من القيادة الموثوقة ومشاركة المعرفة في دعم الذكاء الاستراتيجي - دراسة حالة المديرية العامة لمؤسسة موبيليس الجزائر-. مجلة البحوث الاقتصادية والمالية, 11(1), 147–171. استرجع في من https://review.univ-oeb.dz/ojs.ecfi/index.php/jefr/article/view/75
إصدار
القسم
Articles
